Lewati ke konten
percaya diri dalam menjalankan tugas mereka sehari-hari. Meningkatkan Kepuasan Kerja – Karyawan yang merasa dihargai dan diberikan kesempatan untuk berkembang akan lebih puas dengan pekerjaannya. Meningkatkan Retensi Karyawan – Perusahaan yang memberikan pelatihan yang berkualitas cenderung ... memiliki tingkat retensi karyawan yang lebih tinggi karena mereka merasa berkembang dalam organisasi. Meningkatkan Inovasi dan Kreativitas – Karyawan yang mendapatkan pelatihan akan lebih terbuka terhadap perubahan dan lebih inovatif dalam menyelesaikan tugas mereka. Baca Juga: Cara Menyampaikan
awamally